Het doel van het project is om academisch en sociaal acceptabele vaardigheden voor werkers in de ouderzorg te promoten door middel van zelf-scholing met behulp van elektronische methodes en middelen.

In heel Europa neemt de vraag naar gekwalificeerde zorgverleners en therapeuten die werken in zorginstellingen voor ouderen en thuiszorg toe vanwege de vergrijzing van de bevolking en ook vanwege de toenemende trend dat men steeds meer opzoek gaat naar professionele zorg, omdat in deze tijd steeds minder kinderen hun ouders kunnen verzorgen, iets wat vroeger heel gewoon was binnen het gezin.

De Europese Sociale Partners hebben op 14 maart 2002, het volgende verklaard:

“De vergrijzing van de bevolking en de sociale verwachtingen, die het gevolg zijn van de hogere opleidingen genoten door de jongere generaties, vereisen een nieuwe manier van aanpak wat betreft leersystemen. Deze leersystemen moeten kansen geven aan alle leeftijdsgroepen, zowel mannen als vrouwen, geschoold of niet geschoold, wanneer aanvullende competenties en kwalificatieniveaus moeten worden behaald. “Lifelong learning” draagt bij aan de ontwikkeling van een allesomvattende maatschappij en het bevorderen van gelijke kansen”.

Daarom:

Het ECV project richt zich op de huidige situatie en de opzet van de opleiding, de behoeften op sociaal gebied en op het gebied van herintreding in de Ouderenzorg in Europa voor wat betreft:

• Beroepsgeschoolde werkers in de ouderenzorg
• Duidelijkheid in competenties en
• Acceptatie van de werk - en dienstverlenende structuur door de sociale partners.